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全国老干部工作先进个人——邱黎华同志先进事迹

2017-1-6 16:37| 发布者: 游起| 查看: 1061| 评论: 0

摘要: 邱黎华同志,男,汉族,籍贯邵武,1962年6月出生,1981年8月参加工作,1988年7月入党,在职大学毕业。2002年4月调任邵武市委老干部局副局长,2013年7月由副局长提任组织部副部长、老干部局局长至今。在老干部工作岗 ...

        邱黎华同志,男,汉族,籍贯邵武,1962年6月出生,1981年8月参加工作,1988年7月入党,在职大学毕业。2002年4月调任邵武市委老干部局副局长,2013年7月由副局长提任组织部副部长、老干部局局长至今。在老干部工作岗位上,他始终任劳任怨、无怨无悔,能熟练掌握党的老干部各项政策,真心为老干部办实事、做好事。通过他的不懈努力和默默奉献,2005年度他被评为南平市老干部工作先进个人。2010年7月荣获邵武市委、市政府“防抗6.20特大暴雨洪水抢险救灾”嘉奖。2012年4月荣获邵武市委“全市关心下一代工作先进个人”。

十四年如一日

        邱黎华同志2002年4月从乡镇副职调任到邵武市委老干部局副局长岗位。有人说老干部局是弱势单位。但是,他没有一声怨言,没有一点气馁。而是从细微之处着手,从每一件小事做起,默默执着地服务好每一位老干部。转岗初期,他迅速开始学习老干部各项方针政策,熟悉老干部工作,认识服务对象,有不懂得的地方就向单位的老同志请教。他无论对待哪位老干部都像对待自己的长辈一样热心、诚心、尽心。老干部到单位来访,笑脸相迎,热情招呼、热茶敬献。对老干部反映的问题认真的听,仔细的记,能办的立马就办,没有政策不能办的就耐心解释,一次不行就两次,单位没解释通的就上门到老干部家中解释,老干部本人不理解的,就和子女解释说明。2014年和平镇离休干部遗偶黄秀玉信访反映他丈夫1999年10月去世时,抚恤金和困难生活补助没补到位、有误差,因为这事纠缠不休。邱黎华同志知道后马上与和平镇有关领导联系,并查阅档案材料,然后召集几个单位集中会商,确认无误后,他和老干局工作人员带着有关原始材料复印件到黄秀玉家中进行核对解释。第一次老人家看到各种原始凭证根本不接受,还很生气。无奈之余,他只能让老人家消消气后再带领工作人员进行二次家访,但还达不到预期效果。于是,邱黎华同志三番五次请老人家到局里解释开导,讲政策、拉家常,看到邱黎华同志的认真与诚恳,老人家最后愉快地接受了事实。还道出了上访的初衷:“本想这事已经过去很久,认为可以找这个理由向单位再多要点钱,想不到老干局的人这么认真执着,我服了”。在工作中邱黎华有一个座右铭是:老干部工作无小事,要做好老干部工作,就要学会当好老干部的孝子贤孙。他是这么说的,也是这么做的,而且一干就是十四年。

用真情做好事

        老干部工作需要经常去看望慰问生病住院的服务对象,或者是吊唁去世老干部并协调有关善后事宜,这也是老干部工作人员容易产生畏难情绪和意欲尽量回避的事情,而对他却是家常便饭,更是一种责任。2012年7月的一天,市棉纺厂离休干部江老生病住院,由于是肺癌晚期,身体已十分虚弱,嘴巴只有出气没有进气,去探望的人都站得远远地不敢靠近。邱黎华同志第二次来到医院看望江老,一走进病房很自然地走到江老的床边,低下头拉着他的手连声喊到:“江老!江老!我是老干部局的邱黎华”。江老听到喊声,眼睛微微睁开,嘴唇轻轻地颤抖着说不出话,只见眼泪从脸颊两边流出。这时家属上前跟邱黎华悄悄说:“邱副局长您不要那么靠紧他,怕对您身体不好……”邱黎华回答说:“没关系,习惯了!”。与重病的老干部握手这种事情一年谁也不知道他要做多少次,更不知道十四年来他又做了多少次。2013年元旦放假三天,本以为可以好好休息,与家人一起过一个轻松愉快的元旦。哪里想到接连三天有两位离休干部先后辞世,那个元旦假期邱黎华同志带领局里值班干部跑完李家跑杨家,去完医院去殡仪馆,接连不停地处理有关事务。本该好好休息的假期,却在繁忙中度过。家人不理解甚至还有些抱怨,可他却耐心的给家人解释,“老干部去世不是谁能安排或挑时间的,工作人员上门吊唁慰问是职责所在,是没有白天晚上和节假日之分的”。

事亲躬无巨细

        在组织的信任和关怀下,2013年7月邱黎华同志由老干局副局长提任为局长。从那时起,他感觉到肩上的担子更重,责任更大了。他首先想到的是,邵武市还没有一个像样的老干部活动学习场所,他决心要首先解决这块心病。为此,他费尽心思,寝食难安,先后多次找上级和有关部门协调此事,功夫不负有心人,市里终于答应了。在新老干部活动中心的建设过程中,他从设计、预算、装修、验收以及设备添置安装都是加班加点,亲力亲为。整体设计是否科学,是否符合老干部学习活动需求,他反复推敲,认真琢磨。用的水泥漆环保不环保、地钢砖铺的平不平、无障碍卫生间扶手合不合适等都是他在现场亲自监督。那段时间,他时常推迟下班,有时家人都吃完午饭晚饭他还没回家,身上经常还有水泥灰、石灰粉等,家属经常唠叨,当干部的身上怎么会这么脏,对家人的唠叨他没有吭声。活动中心装修完工后,又从桌椅的选购到电脑的配置等货比三家,精挑细选。有一次,活动中心从厂家购买了大批新的桌椅,为了确保新桌椅完美无损,他陪着工人一直安装到晚上九点多。2015年底,邵武市老干部活动中心顺利完工,并全面投入使用,老干部口口相传,称赞不已。现在,邵武市老干部活动中心已具备省级示范性活动中心的有关要求,并正式提请省委老干部局进行达标验收。

带好头做榜样

        邱黎华同志党性原则较强,能始终与以习近平同志为总书记的党中央和上级党委保持高度一致。在“两学一做”学习教育中,带头学习党章党规,学习习总书记系列重要讲话精神,带头讲党课、开座谈会、重温入党誓词,使全局党员干部坚定信念,不忘初心。老干局党支部“两学一做”学习教育开展得有声有色。今年6月,邱黎华同志代表邵武市委老干部局,在全省老干部工作系统机关党建三级联动经验交流大会上作了“两学一做”学习教育典型发言。他能带头履职尽责,带头严守中央八项规定。平日里该说的说,不该说的坚决不说;该做的做,不该做的坚决不做。带头勤俭节约,每天从节约一度电、一张纸做起,上下班从来不要单位的车接送。要求别人做到的,他自己首先做到,他坚持和干部职工一样每天上班按指纹签到。他团结班子成员,关心干部职工。具有较强的号召力和执行力。在他的团结带领下,经过全体干部职工的共同努力,邵武市委老干部局首次荣获2012年—2014年度南平市精神文明单位称号。他带头遵纪守法,2013年以来,邵武市委老干部局没有发生一起违反中央“八项规定”的事,没有一人被纪检监察部门处理过。


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